사실상 사업부를 '팀'이라고 이름만 바꾸고
탈관료제 어쩌고하면서 선진국의 추세에 발올려놓고 자위하지마라
관료제조차 거의 제대로 작동하는 부분이 없다.
관료제의 가장 핵심이 업무분담과 표준작업절차인데
업무분장은 병신같이 되어 있어서, 선택받은 하급자 몇명만 개같이 구르는 구조.
표준작업절차 인수인계는 나몰라라
나도 너처럼 고생하면서 배웠어 너도 그렇게 배워
관료제의 계급부분만 귀신같이 빨리 배우는 복종의 민족
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정렬
